教学模块 | 课时配置 | 能力培养重点 |
---|---|---|
语言要素教学法 | 34课时 | 语音/词汇/语法教学策略 |
跨文化交际实务 | 32课时 | 文化差异应对技巧 |
线上授课模式突破地域限制,支持课程回看与重点章节反复研习,特别适合在职进修人员。面授课程则侧重教学实操演练,通过模拟课堂提升实际教学能力。
包含40课时的面试专项训练,采用情景模拟教学法,完整还原考试流程。重点培养教学方案设计、课堂应变、跨文化沟通等实战能力。
配备专属学习顾问,提供学习进度跟踪与个性化指导。建立学员互助社群,定期组织教学案例研讨活动。