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来源: 深圳市海枫科技有限公司 编辑:佚名
随着软件产业的发展,市场对软件质量的要求越来越高,软件质量已经成为衡量软件产业发展与壮大的重要标准。因此,软件在正式投入运行之前,必须经过严格的测试,软件测试行业已成为IT产业中的朝阳产业。
软件测试行业分析:
就业形势好:目前国内300多万软件从业人员,软件测试人才缺口达30万并不断扩大
发展空间大:会测试的懂技术、懂管理、懂沟通。很容易成长为部门主管、总监,甚至行业专家
薪酬长得快:测试人员起步月薪4K-6K,具有1-2年测试经验可达8k-10k,经验越丰富,薪资越丰厚
就业很满意:某职场工作满意度调查中,有95%以上的测试人员对自己的职业打了98分的优秀分数
越老越吃香:软件测试是包含技术与管理等方面的工作,随工作年限增长,经验与薪资更高,无下岗风险
无性别歧视:软件测试更偏向认真、耐心、敏感等个性元素,男女都可胜任,可谓是男女通吃的职业
软件测试课程介绍
适用人群
年满二十周岁,具备基本的计算机操作能力;
适合作为学习进修,求职转行,在职提升等各类人群;
适合有志于进入IT软件行业发展的人群学习。
培养目标
握软件测试需要的实用软件测试技能,,具备较强动手能力和学习能力,学员能具备一定的软件项目开发和测试经验,具备项目经验三大能力:
测试能力
日常的调试思路、调试技巧、经验总结
业务知识
在案例和项目中体现企业的真实需求、行业背景知识、行业术语等
测试工作流程
在阶段和毕业项目测试实训中,让学员切身体验一个软件测试团队进行项目测试的真实流程,并亲自扮演项目组中的角色,使学员成为满足软件测试岗位基本要求的实用型软件测试人员
良好的语言表达、沟通能力、工作责任心和团队意识
关于我们
深圳市海枫科技是一家专注于大学生高端IT培训企业,其采用的培训方式为国内先进的后付费模式,为每个人零风险参加实训,实训期间不收取任何培训费用,就业上岗后可以采用多种方式付款,是一家真正不就业不收费的科技公司,是深圳乃至全国最早一批采用这种方式的企业。
企业优势
特设就业部门:专业的就业老师 授课老师,负责就业跟踪及就业辅导。
就业时间:学员平均就业时间在两周,80%的学员在一周内。
课程体系:系统完善的课程体系,让学员在有限的时间学会更多专业知识。
讲师:讲师,并有出版经典著作。