心理咨询师组合VIP班突破传统单一课程模式，采用模块化教学设计，将基础理论精讲、专业技能实训、案例评审指导三大教学环节有机整合。课程设置包含二级心理咨询师认证必备的七大知识模块，同时融入三级人力资源课程精华内容。
| 课程组合类型 | 教学模块 | 课时配置 |
|---|---|---|
| 二级心理咨询+三级人力 | 基础理论/技能提升/模拟评审 | 180标准课时 |
| 三级心理咨询+二级人力 | 案例解析/考试技巧/答辩指导 | 188强化课时 |
教学团队根据心理咨询师职业能力标准，设计三级进阶训练体系。阶段侧重基础理论框架搭建，通过典型案例解析掌握诊断评估基础技能；第二阶段开展情景模拟训练，提升咨询关系建立、干预技术应用等核心能力；第三阶段进行实战督导，完成从理论知识到临床实践的转化。
课程实施全程质量监控体系，建立学员成长档案跟踪学习进度。配备专属教务管家提供选课指导、学习计划定制服务。开通24小时在线答疑通道，重要考点章节配套专项测试题库，阶段性学习成果检测系统自动生成能力图谱。
