区别于传统笔试的标准化考核，研究生复试采用多维评估体系。由院校教授与企业管理者组成的评审团队，通过结构化对话形式对考生进行能力画像。
| 考核维度 | 考察重点 | 权重占比 |
|---|---|---|
| 专业素养 | 行业认知深度 | 35% |
| 发展潜力 | 职业规划清晰度 | 30% |
| 沟通能力 | 逻辑表达水平 | 25% |
| 考核模式 | 实施方式 | 备考建议 |
| 独立听力测试 | 音频材料问答 | 每日精听BBC新闻 |
| 综合口语评估 | 情景对话模拟 | 录制自我陈述视频 |
着装选择需平衡专业性与舒适度，男性建议单色系商务套装搭配素色领带，女性可选择剪裁得体的套裙。保持头发整洁，避免使用气味浓烈的护理产品。
坐姿保持脊柱自然挺直，双手交叠置于桌面。回答问题时与考官保持适度眼神交流，重点语句配合自然手势强调，幅度控制在肩宽范围内。
