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400-666-4820
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针对不同学员需求，提供阶梯式培养方案，覆盖HR从业者各阶段能力提升需求。
| 课程类型 | 教学内容 |
|---|---|
| 一级综合班 | 公文筐处理+专业技能（精讲+预测+模拟+真题） |
| 二级系统班 | 完整教学体系（精讲+预测+应试技巧+模拟+真题） |
| 实践应用班 | 招聘面试+培训体系+岗位分析+绩效考核 |
• 二级综合评审模拟训练（公文筐+论文撰写）
• 三级专业技能场景化教学
• 绩效考核实务操作演练
